Für Dachdecker, Spengler und Zimmereien
Neue Bewerbungen durch zielführendes Marketing
- Etablierung als attraktiver Arbeitgeber
- Planbar & flexibel neue Bewerbungen
- Ergebnisse bereits im 1. Monat
Mitarbeiter finden
Die drei Säulen für digitale Mitarbeitergewinnung
Darstellung als attraktiver Arbeitgeber
Um qualitativ hochwertige Bewerbungen zu generieren müssen Sie sich als attraktiver Arbeitgeber am Markt positionieren. Dies gelingt durch einen modernen Außenauftritt, der Vertrauen schafft und einzigartigen Benefits für Ihre Mitarbeiter.
Erreichen Sie Ihre Zielgruppe
In der heutigen Zeit verbringen Menschen täglich knapp 2 Stunden auf Social Media - hier setzen wir an. Durch zielgerichtete Werbeanzeigen spielen wir Ihre Stellenanzeigen an relevante Personen aus und leiten Sie auf Ihre Karriere-Seite.
Regelmäßige
Analyse & Report
Die Kunst liegt darin, Zahlen & Fakten deuten zu können und auf dieser Basis neue Dinge auszuprobieren. Durch unsere monatliche Analyse Ihrer Mitarbeiter-Kampagne ziehen wir die richtigen Schlüsse und passen das Vorgehen entsprechend an.
Digitale Mitarbeitergewinnung
In drei Schritten garantiert
zu mehr Bewerbungen
Menschen finden
Mit modernster Technologie spüren wir gezielt Personen im Internet auf, die als neue Mitarbeiter für Sie in Frage kommen.
Interesse wecken
Um potentielle Bewerber von Ihrem Betrieb zu überzeugen, stellen wir einzigartige Benefits in den Fokus und stellen Ihr Unternehmen vor.
Bewerbung generieren
Durch den gezielten Aufbau der Stellenanzeige wird der Benutzer zu einem Fragebogen geleitet, welchen er ausfüllen muss, um weitere Informationen zu erhalten. So stellen wir sicher, dass die Bewerbung zur Selbstverständlichkeit wird.
Sie wollen auch profitieren?
Lassen Sie uns in 15 Minuten besprechen, wie wir Ihnen helfen können.
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Referenzen
Auszug aus unseren Kundenprojekten
Auringer Gmbh & Co. KG
Firmenwebsite mit
Karriere-Seite und Image-Video
Für die Auringer GmbH & Co. KG haben wir eine umfassende Website erstellt, die die Leistungen des Unternehmens, das Team und aktuelle Referenzprojekte präsentiert. Darüber hinaus haben wir eine Karriere-Seite und ein Image-Video integriert.
Zusätzlich wurde ein Shop entwickelt, in dem sowohl der hauseigene Gin als auch Werkzeuge verkauft werden. Zudem versorgen wir den Betrieb laufend mit aktuellen Print-Medien.
Dachdeckerei Holzfurtner
Effizienter One Pager
für mehr Anfragen
Für die Dachdeckerei Holzfurtner haben wir einen effizienten One Pager erstellt, der darauf ausgelegt ist, die Anzahl der Anfragen zu steigern. Zusätzlich schalten wir kontinuierlich regionale Werbeanzeigen, um gezielt die richtigen Interessenten auf die Website zu leiten.
Unsere monatlichen Berichte liefern aktuelle Zahlen und Erkenntnisse, auf deren Basis wir die Werbeanzeigen laufend anpassen. Dadurch stellen wir sicher, dass das Werbebudget maximal effizient genutzt wird.